人們往往對設備缺陷、環境隱患有著敏銳的辨識，卻常常忽視了一個潛伏在每個人心中的隱形危險源——心態不穩。梳理各類安全事故案例不難發現，因非正常心態引發的事故占比極高，且極具隱蔽性。常見的有以下三類：
第一、僥幸心理。
惰性極易滋生僥幸心理，而僥幸心理則是安全工作的重大隱患。有人做過這樣一個試驗：讓十人分別把一千對線頭用手擰在一起，規定不作任何防護，并且告知一千對線頭中有一對帶220V電源。按照常規，情況不明時必須驗電，但讓人匪夷所思的是，十個人中竟然有相當一部分人沒有把驗電程序堅持到底。開始時還能用驗電筆逐個檢測，接著就把筆扔在一邊，按照他們的話說：“一千對線頭只有一對是帶電的，眼下的這對絕對不會帶電……”事實證明，只要未找到帶電線頭，威脅就始終存在。不驗電僥幸未觸電只是偶然，完成全部接線作業，必然會接觸到帶電線路，觸電事故的發生只是時間問題。
第二、心不在焉。
我們很多人都有過這樣的經歷：工作時思緒游離，被生活中的瑣事、喜怒哀樂所牽絆。昨晚看了一場精彩的足球賽，第二天早上還久久沉浸在球星的表演中；喜歡唱歌的人聽到旋律忍不住哼唱，喜歡跳舞的人想到動作便手舞足蹈……人的行為受大腦支配，如果在作業時大腦處于亢奮或游離狀態，就很有可能發出錯誤的指令，引發致命誤操作。試想一下，如果是高壓作業或高空作業，一旦操作者注意力無法高度集中，心思完全脫離工作，稍有偏差，造成的后果將是“一失足成千古恨”！
第三、虛榮心。
部分人員過度看重“面子”，就如鳥兒珍惜羽毛，當“面子”受到挑戰時，往往會以不理智的方式維護所謂的“尊嚴”。曾有這樣一個案例：一名經驗豐富的老工人在登高作業時，發現腳下平臺存在裂紋，本打算停止作業、規避風險。此時，下方人員卻以“膽小”“不像男子漢”等言語起哄挑釁。為維護所謂的“尊嚴”，這名老工人一時頭腦發熱，貿然踏向危險區域，最終釀成無法挽回的悲劇。那些起哄的人固然可恨，但當事人更應堅守安全底線——生命遠勝于一時的面子，絕不能為虛榮付出慘痛的代價。
身邊諸多安全事故的背后，都有非正常心態的影子。作為大型化工企業，保障員工生命安全、守護公司財產安全是重中之重，必須堅持防患于未然。我們要精準識別每個人心態中潛藏的不安全因素，針對性制定防控措施，加強思想引導與行為糾偏，做到有則改之、無則加勉，從根源上筑牢安全思想防線。
來源：寧夏慶華煤化公司 劉軍軍
